一、加強(qiáng)禁煙工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)禁煙工作定期研究。禁煙工作有工作計(jì)劃、有總結(jié)、有檢查考核。
二、利用座談會(huì)、黑板報(bào)、講座、宣傳欄等多種形式對(duì)職工進(jìn)行控?zé)熜麄?，提高職工?duì)控?zé)煿ぷ鞯恼J(rèn)識(shí)。
三、每個(gè)職工都有勸阻吸煙的職責(zé)，勸阻外來(lái)人員不吸煙。
四、領(lǐng)導(dǎo)班子和科室負(fù)責(zé)人要帶頭不吸煙，做禁煙工作的表率。
五、辦公室、會(huì)議室、接待室等工作場(chǎng)所不設(shè)煙具，設(shè)立醒目、足量、固定、統(tǒng)一的禁煙標(biāo)志。
六、保證工作場(chǎng)所環(huán)境整潔，地面無(wú)煙蒂、煙灰。
七、單位內(nèi)部及房屋權(quán)屬單位無(wú)煙草廣告和變相煙草廣告。
八、積極參加市愛(ài)衛(wèi)會(huì)組織的創(chuàng)建“無(wú)煙單位”活動(dòng)。
